Les deux faces de la construction sociale du harcèlement moral - Nouveaux regards et nouvelles réalités dans le monde du travail.

Faulx, Daniel

doi:10.1016/S1420-2530(16)30186-8

Article (Scientific journals)

Les deux faces de la construction sociale du harcèlement moral - Nouveaux regards et nouvelles réalités dans le monde du travail.

Faulx, Daniel

2009 • In Psychologie du Travail et des Organisations, 15 (1), p. 5-20

Peer Reviewed verified by ORBi

Permalink
https://hdl.handle.net/2268/15596

DOI
10.1016/S1420-2530(16)30186-8

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Details

Keywords :

harcèlement moral; Post-modernisme; Construction sociale

Abstract :

[fr] Cet article questionne l’émergence de la notion de harcèlement moral au travail dans les sociétés occidentales depuis une quinzaine d’années. A partir d’une littérature pluridisciplinaire, nous étudions deux hypothèses : une selon laquelle le harcèlement moral aurait toujours existé et que son émergence serait liée à une nouvelle manière de concevoir les rapports sociaux, l’autre selon laquelle le harcèlement moral serait un phénomène qui se serait développé sous l’impulsion de nouvelles réalités du travail apparues récemment. L’article montre que ces deux hypothèses sont complémentaires.

Disciplines :

Sociology & social sciences

Author, co-author :

Faulx, Daniel ; Université de Liège - ULiège > Département d'éducation et formation > Apprentissage et formation continue des adultes

Language :

French

Title :

Les deux faces de la construction sociale du harcèlement moral - Nouveaux regards et nouvelles réalités dans le monde du travail.

Alternative titles :

[en] The two faces of the emergence of bullying at work. New realities and new insights in the working world.

Publication date :

2009

Journal title :

Psychologie du Travail et des Organisations

ISSN :

1420-2530

eISSN :

1778-3631

Publisher :

L'Harmattan, Paris, France

Volume :

Issue :

Pages :

5-20

Peer reviewed :

Peer Reviewed verified by ORBi

Available on ORBi :

since 29 June 2009

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