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Dialogue social et changement institutionnel. Le cas de la mise en oeuvre d'une directive européenne
Orianne, Jean-François
2010In Droit et Société, 75, p. 381-407
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Keywords :
Dialogue social; Directive européenne
Abstract :
[fr] Cet article prend pour objet la mise en œuvre, en Belgique, d’une directive européenne établissant un cadre général relatif à l’information et à la consultation des travailleurs dans la Communauté européenne : la directive 2002/14/CE. L’auteur utilise le « modèle des trois i » en sciences politiques pour analyser la mise en œuvre particulièrement laborieuse qui cristallise un processus de changement ou d’apprentissage institutionnel, perceptible en Belgique, à travers la redéfinition des principales institutions du dialogue social.
Disciplines :
Sociology & social sciences
Author, co-author :
Orianne, Jean-François  ;  Université de Liège - ULiège > Institut des sciences humaines et sociales > Sociologie de l'action publique et des problèmes du travail
Language :
French
Title :
Dialogue social et changement institutionnel. Le cas de la mise en oeuvre d'une directive européenne
Publication date :
2010
Journal title :
Droit et Société
ISSN :
0769-3362
eISSN :
1969-6973
Publisher :
Librairie Generale de Droit et de Jurisprudence, France
Volume :
75
Pages :
381-407
Peer reviewed :
Peer Reviewed verified by ORBi
Available on ORBi :
since 23 November 2009

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